Bien vivre le changement

Formation

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1 jour

Objectif

Faire évoluer les représentations sur le changement pour pouvoir l'appréhender positivement . 
Accepter le processus et en devenir acteur en transformant les contraintes en opportunités  

Participants

Tout collaborateur confronté volontairement ou non à un processus de changement 

Intervenants

Consultant en conduite de changement, coach professionel certifié 

Moyens pédagogiques

Méthode participative. Alternance d'apports théoriques, d'exercices, de tests, de mises en situation. Basée sur le partage d'expériences. Plan de progression individuel

Documents pédagogiques

Support numérique de la formation

Programme de la formation

Jour 1

I. POURQUOI CHANGER?

Comprendre la nécessité 
Différencier plusieurs types de changement 

II. COMPRENDRE LES MECANISMES HUMAINS LIÉS AU CHANGEMENT

L'impact du changement 
Le rôle des émotions 
Les résistances au changement 

III. DEVENIR ACTEUR DU CHANGEMENT

La courbe du changement 
Les différentes étapes pour s'engager 
S'approprier et porter le projet 

Formation

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